赵玉诚自诩的精英人才，是文明人，自然不会撕了胡荣。
不过他内心已经给胡荣画了一个大大的叉，这件事情结束之后，他会是第一个被踢出公司的人。
跟胡荣比起来，公关部主管张和英，都变得眉清目秀顺眼了起来。
赵玉诚黑着一张脸，打发了胡荣去组织人手，尽快让DLC的制作团队运转起来，然后明天之前给他提交一份可靠的计划书和发售时间线。
接着让人叫来了张和英，发售延期这种事情，必须要和公关部的负责人商量一下，要不要公开？如果要公开的话什么时候公开？公开之后有什么影响？
他需要专业人士提供意见作参考。
办公室里的张和英本来心情不错。
是的，虽然公司的状态不是很好，很多人都在玩命加班赶进度，非常的辛苦。
但是对他来说，背锅的威胁已经远去了，那边胡荣搞出了大麻烦，吸引了老板的全部火力。
这边他张和英带领着公关部引导舆论，妥善处理公关危机，缓解了《烈焰3》在玩家群体中的口碑暴跌和退款潮。
这一进一退，他发现自己已经转危为安，背锅危机就这么过去了？！
他二话不说删除了求职软件，顺便屏蔽了猎头的朋友圈。
谁成想，人生无常。
他刚高兴没几天，昨天突然惊闻烈焰项目组离职了整整三分之一，而且核心成员几乎全部离职！
这意味着什么他再清楚不过了，至于胡荣力挽狂澜，飞快扛起担子，带着所有人继续往前走？
傻子才会这么天真相信胡荣那个老王八！
今天一整天他都感觉心神不宁，这会儿接到老板助理的通知，他一边起身去见老板，一边在心中哀叹：“不祥的预感应验了。”
到了办公室，面对老板的提问，他略一思索，就把各种不同应对可能会造成的影响，一一为赵玉诚作了说明。
其实他完全可以不加思索的答上来，毕竟这些问题他从昨天听说烈焰制作组核心集体离职，就开始思考了，今天更是琢磨了整整一天。
表现出思考的样子，纯粹是为了看上去更慎重一些。
其实很多结论都不需要多做到调查，光凭直觉都能想到：公布延期是迟早的事情，这件事不可能不公布。问题是公布的越早，对《烈焰3》销量的影响就越大，但是公布得越晚，对网龙的品牌形象和玩家口碑影响就越糟糕。
“所以在你看来，这是个要销量还是要口碑的问题？”赵玉成问道。
“如果没有外部干扰的话，是这样的。”
“什么外部干扰？”赵玉成疑惑了一瞬间，但是马上就反应过来，“你是说那些离职的员工？”
“对，今天我已经打听过了，没有任何一个人离职后去飞狐和荒岛任职，青鸟联盟里面小工作室太多，不能确定，但有一定规模的我也有问过，没有人过去。”张和英找到机会，当然尽可能展示一下自己的能力。
“所以你的意思是？”赵玉成心里有个不好的想法。
“云梦。”张和英肯定的说道，“他们的集体离职也不是一个偶然，多半是秦松云主动联系的几个组长，然后这些组长被说动之后，又私下里说动了小组成员，最后一起离开的，极大的可行性，他们会去云梦，而且说不定今天就已经去云梦报道了！”
“你觉得他们可能主动爆出这个消息？”