不得不说，赵文虞这几天没有浪费时间，还是认真想过公司的事情的，他提出来的方案起码李信是觉得不错，不愧是高材生。
但是，赵文虞以前毕竟是投资顾问，隔行如隔山，看问题的角度还是没有转到公司来。
李信一边听，一边吃，中间还有看李信吃太香忍不住加入进来的李尹心，两人一会儿工夫就扫清了半桌子菜。
当然了，以李信看来，这些菜种类虽多，样子也精致，分量却很少，一共加起来也没有多少，以李信的饭量，也就刚垫了些底。
等赵文虞说完了，李信也停了下来，回应道：“赵文虞前辈果然厉害，比我设想的要好多了。”
赵文虞笑了笑，他为了这次会面也是下了功夫准备的，上次会面他和李尹心几乎被李信这么个高中生全程压制，这次自然要做些成绩出来。
赵文虞正要谦虚几句，就听见李信继续说到：“不过还是有几点我不太赞同。”
此话一出，赵文虞还没说话呢，李尹心先忍不住了，刚刚我的文虞oppa说的那么好，你刚听完就挑刺，你是不是故意的，当下道：“文虞oppa说的很好啊，你刚听完都没多思考，能有什么问题？”
李信看李尹心这幅保护晴郎的样子，也没有生气，反而笑着解释道：“别误会，我是真的觉得前辈的方案不错，不过这公司是我一手建立的，有些情况我自问还是能说上几句的？”
李信把话说到这个程度，李尹心也不好反驳，只是气哼哼的把手臂抱在胸前，看着李信，看他能说出什么话来。
赵文虞也开口安慰了几句李尹心，又请李信说出建议。
李信看着两人互动完了，才开口说道：“我要说的有两点，赵文虞xi，你说以后管理方式以地区方式划分，派专人管理，并且公司注册员工信息备案，这当然是好的。”
“但是，不同工作不可一概而论，比如去工厂给人叠盒子这种人数多的、去工厂工作的，就必须有人专门带队负责，人选或从兼职生里挑选，或从公司派人管理，但必须有人实时负责。”
李信说到这里看了赵文虞一眼，看他点头表示赞同，才继续说道：“而且，这件事情不能太着急，毕竟现在管理方式是以对人管理为主，每个人手里都有自己的固定职人员，要是马上把他们手下的人拿下来，很可能会出问题。”
赵文虞听到这里也是冷静下来，知道李信说的没错，他还是有些太理想化了，现在公司这些工头把手里的员工当成命根子，突然要他们放弃还是不太现实。
当下赵文虞开口道：“李信xi说的没错，的确是我疏忽了，没有想到这一点。”
李信对这夸奖倒是不以为意，安慰道：“我只不过是实际接触过这些人，有些经验罢了，文虞前辈毕竟以前未涉足过这个行业，有些疏漏在所难免。”
两人聊了几句达成了共识后，李信沉吟一下，还是开口说道：“第二点嘛，前辈说要扩展业务范围，和用人公司商谈，扩张兼职生规模，这当然好，但有些扩展方式我们也不必避讳，毕竟要充分发挥我们的优势嘛！”
说罢，李信看了一眼李尹心，又与赵文虞对视一眼，不说话了，赵文虞看着李信眼神一闪，也突然沉默不语。
一时间，气氛安静下来。